红红的五月，耕作和煦的春风，收获金灿的秋实。在今年的五一节到来之际，五华县信用联社副主任、工会主席李颂锋，一位在基层农村信用社工作整整20年的农信人，手棒“2017年广东省五一劳动奖章获得者”的奖章向我们走来，为梅州乃至广东整个农信系统增光添彩！

1997年9月，李颂锋刚从学校毕业便回到了家乡五华，投身到紧密联系群众的农信一线工作。这位从农村出来的大学生，对农村有着太深的感情，对农民的艰辛有着太多的感触。他暗暗下决心，要用自己的青春和汗水助力农村面貌的改变。他一边积极主动做好本职工作，以良好的工作态度和工作业绩，得到了组织和同事的认可，加入了中国共产党。同时，不忘给自己充电，取得本科学历，政工师中级职称。

勇于创新，贴心为客户排忧解难。在国家提倡“大众创业万从创新”的时代召唤下，李颂锋能够紧贴市场和客户的需求，开展业务、制度的创新，积极落实农房贷试点工作，创新商誉精英、农户卡贷宝扶贫低息贷、园丁贷等系列产品。2016年3月，他在调研中得知：一些边远地区的镇村农信社，由于路途遥远，碰上修路改造带来的交通不便，以往采取基层社分散式受理后，再派专人呈报县联社集中统一审批，导致个别农户信用贷款放款时间较长，才能拿到借款。对此，李颂锋说：“农户就是需要我们的扶持资金救急或扩大生产经营才来贷款，有的借款审批要拖这么长的时间，定会贻误生产发展。”于是，他牵头组织职能部门人员下乡调研，经过内外部反复的走访、论证，创新推出信用贷款远程审批项目，大大缩短贷款审批时间，客户强烈反响，纷纷点赞，连远在广州的省联社得知此事后，将五华联社贷款远程审批项目作为广东省联社“2016年度金融服务创新奖”，在全省山区农信社推广五华经验做法。

深耕市场，践行普惠金融利民生。李颂锋经常带头深入做营销拓展，牵头银企对接、交流互动会，相继促成五华信用联社与粤东中农批有限公司、五华奥园广场有限公司、广电网络五华分公司、县扶贫局等单位签订战略合作协议，扩大业务合作领域，增强整体实力，推动县内大项目建设。同时，他深入基层督促指导业务，走村串户参与建设助农取款服务点、金融服务站等基础金融服务“村村通”工作，参与防电信诈骗、送金融服务进“校园、社区、企业、乡村”等活动，让山区群众享受现代金融的便利。2016年，五华联社获广东省联社“普惠金融贡献奖”。

心系员工，发挥工会职能作用。作为工会主席，李颂锋能够把干部职工关心的热点、难点问题挂在心上，经常听取员工的心声，收集意见建议，切实解决员工的实际困难。为解决干部职工（包含退休人员）患重大疾病、重大困难问题，2013年，李颂锋牵头成立了五华县信用联社职工互助（关爱）基金，当年就筹集50多万元的资金，为干部职工的健康铸造起一道安全屏障。同时，加强工会建设，做好职工权益保障、工会经费管理等工作。为推动企业文化建设，深入开展企业文化建设活动，李颂锋组织成立读书会、作家协会、摄影协会、舞蹈协会、篮球队、足球队等专业兴趣小组，搭建员工兴趣爱好发挥的平台。同时，联合体育局、广播电视台、工会、妇联、团县委、文广新局、县摄影协会等单位，相继开展了庆“三八”趣味运动会、青春奉献演讲比赛、广场舞大赛、辩论比赛、春光美摄影、信合移动篮球赛、同城足球邀请赛等企业文化活动，增强企业凝聚力、向心力和吸引力，丰富活跃广大员工的文化生活，提高团队活力和企业形象，有效增强我县信用社的凝聚力。2013年，五华联社获广东省总工会评为“广东省十大书香企业”称号。

2017年初，五华县信用联社恰逢领导班子分工调整，由于分管工作业务时间紧任务重，李颂锋患上重感冒发烧，嗓音嘶哑，头晕脑胀高烧不退，当时的情况下，李颂锋坚持带病上班，不分节假双休日，领导命令他回去休息。但第二天，又看到他去上班，领导说：“不是叫你去休假么？”他答：“工作任务太紧张啊，我心里实在是放不下，感觉好点了，也就来了。”李颂锋就是这样一个勤勉务实，创新争先的人，怀着对农信、对社会满腔的热血，为我县“三农”服务、为农信事业发展默默地奉献着。他对组织安排的工作任务不讲价钱，积极主动加班加点，特别是急、难、重工作均能做到身先士卒，团结带领干部职工完成工作任务，受到干部职工的高度好评。多年来，李颂锋先后获梅州市“青年岗位能手”，广东省联社党委“优秀共产党员”等荣誉称号。（丁文茂、谢汉昆）