根据我县城镇化办学的需要，经研究，决定在县域内公开选调公办教师到五华县部分学校任教。现就有关选调教师事项公告如下：
一、选调方法
本次选调工作采取公开选调的方式，各岗位各选调1人，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过笔试的方式录取最高分。如同一选调岗位最高分出现相同分数时，优先选调教龄长者。
二、选调对象及条件
（一）岗位对象及条件
县域内在编在岗教师（不包含县直学校）且任教满10年以上，持有相应教师资格证且有相应任教学科经历3年及以上，本科以上学历，学士学位，年龄40周岁及以下。
上述教龄、年龄的计算时间截至2026年7月1日。
（二）下列人员不列入本次选调对象范围：
1.教辅岗位人员；
2.2025-2026学年第二学期尚在长病休人员；
3.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
4.近3年内受到党纪政纪处分的人员；
5.聘用后即构成回避关系的。
三、选调岗位
本次选调教师12名，具体选调学校及岗位条件等详见附件1。
四、报名与考试
（一）报考方式、时间及地点：
1.报名方式：采取现场报名。报考人员只能报考一个对应岗位(学科)。现场报名需提交的材料：
（1）报名表一份（请从附件2中自行下载，A4纸双面打印填写好，不得涂改）。《报名表》上需粘贴近期大一寸正面免冠照片，另附2张同底大一寸照片。
（2）有效第二代身份证、毕业证、学位证、教师资格证等原件和复印件。
（3）报考证明。由学校出具证明并加盖法人单位公章及校长签名（证明需体现任教学校、学段、学科等信息，非法人单位不得出具证明）。
2.报考时间：2026年7月2日至7月3日
上午9:00—11:30、下午2:30-5:00，逾期不予受理。
3.报名地点：五华县青少年活动中心校外培训基地（原进修学校）。
（二）准考证领取时间另行通知。
（三）考试方式：采取笔试的方式进行。
笔试科目及内容：《岗位技能知识》（含《教育学》、《心理学》、《中华人民共和国教师法》、《教育法》、《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国义务教育法未成年人保护法》等）。
笔试时间及地点：详见准考证。
五、公示与聘用
（一）拟选调人员名单将在五华县人民政府网或教育OA平台公示5个工作日。公示中发现问题不可选调的，可在具备候选资格人员中依次递补一次。
（二）经公示无异议的，对拟聘人员设置1学期试用期。试用期满考核合格的，按有关规定办理选调聘用手续。考核不合格的，回原单位工作。
（三）职称层级。符合报考条件人员按学科（岗位）报考，聘用人员调入选调学校，应重新确定岗位等级，参加选调学校当年度的专业技术岗位竞聘，竞聘成功后聘用到相应的专业技术岗位，竞聘不成功的实行高职低（待）聘。
六、其它事项
（一）本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。
（二）凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，即取消资格。
（三）岗位描述、专业要求和其他条件等由五华县教育局负责解释，报考咨询电话：0753-4433069。
（四）五华县人力资源和社会保障局设立举报监督电话，受理群众的监督和举报，举报电话：0753-4438760。
附件1：2026年五华县部分学校公开选调教师岗位表.xlsx
五华县人力资源和社会保障局 五华县教育局
2026年6月26日