序号 | 招聘岗位 | 人数 | 工资待遇 | 岗位要求 |
1 | 营销部经理 | 1 | 5000-8500 | 负责制订度假村各项营销计划,并全面负责市场开发、客源组织、公关策划及对外宣传工作。 |
2 | 策划主管 | 1 | 3000-3800 | 完成度假村各项对内及对外宣传工作,树立度假村良好的公众形象,制订度假村环境布置方案,营造良好经营氛围,为度假村的各项营销活动起到促进作用。 |
3 | 销售代表 | 3 | 2500-3000 | 在营销部经理领导下负责与客户保持联系,发掘潜在客户,扩大市场范围,协调店内有关工作,为客户提供服务。 |
4 | 预订员 | 1 | 2500-3000 | 熟练操作电脑,形象气质佳,语言表达能力强,有较好的销售技巧;身高:女:160 厘米以上,男175厘米以上;年龄:30岁以下。中专以上文化。 |
5 | 美工 | 1 | 2500-3000 | 协助公关策划部完成度假村一切印刷品和宣传品的设计与制作,并保证按照高标准进行。严格遵守美工管理制度,配合公关策划主管做好度假村内、外部宣传工作,树立度假村良好形象。 |
6 | 人事部经理 | 1 | 4000-5000 | 制定度假村的人力资源管理政策,做好人力资源管理工作,进行人本管理,营造和谐的内、外部气氛;做好质量管理工作,提高度假村服务质量。 |
7 | 人事助理 | 1 | 2800-3000 | 根据度假村的人力资源管理政策,结合度假村年度员工招聘计划,定期联系各大中专院校与各类招聘机构,建立度假村人才资源库,具体实施人事招聘工作,同时配合度假村领导做好各类人事调配及劳动合同管理的具体工作,及时了解与分析员工流动现状及其成因。 |
8 | 温泉部经理 | 1 | 5000-8000 | 制定各岗位的工作质量标准,对各岗位的服务质量进行监督和跟踪,并及时制定整改方案,改进工作;监督、调配部门内各岗位人员的工作;处理客人投诉。分析各设施项目的客人需求,营业结构、消费状况及发展趋势,提出部门收入成本与费用等预算指标, |
9 | 温泉主管 | 1 | 3000-3800 | 根据经理制定的工作计划,负责编写、制定各项培训方案和工作制度。协助部门对每日客流量进行综合分析,制定接待方案、部署工作,保证每日的营运正常。 |
10 | 温泉部领班 | 3 | 2500-3000 | 掌握客情、客流动态,并根据具体情况做出工作安排;做好露天泡池所需物品领取、保管、控制等工作,做好节支工作;根据季节、气温变化控制各池水温及特色池的加料;做好现场管理。 |
11 | 景区服务员 | 若干 | 2200-2600 | 熟悉掌握操作规程、经营项目、配套设施,各特色加料温泉位置及功效,主动向客人介绍各池特色、疗效以及沐浴温泉或泥浴的基本常识。认真热情耐心回答客人的询问;引导客人正确沐浴温泉,并负责沐浴温泉或泥浴客人的安全卫生工作。年龄:18-35周岁。 |
12 | 救生员 | 9 | 2800-3300 | 执行泳池规定,维护场地秩序,礼貌劝阻泳客违反规程的行为;有高度的安全意识,有熟练的救生技巧。掌握池水净化规程,保持池水卫生。 |
13 | 前台接待 | 6 | 2500-2800 | 形象气质佳,相貌端正,口齿伶俐。有较好的沟通能力;熟练操作电脑;身高:女:160 厘米以上,男175厘米以上;年龄:25岁以下;中专以上文化。 |
14 | 礼宾员 | 3 | 2300-2700 | 相貌端正,有较强的口头表达能力;性别:男性;年龄:25岁以下。身高: 175 厘米以上。 |
15 | 宾客关系主任 | 2 | 2800-3500 | 身体健康,五官端正,口齿伶俐;身高:男1.70米以上,女1.60米以上;熟悉各部门的运作程序;有较强的协调、管理、公关及整体销售意识;年龄:25—40周岁;旅游或度假村管理专业优先。 |
16 | 客房主管 | 1 | 3000-3500 | 有客房部部门管理工作经验;年龄:40岁以下。 |
17 | 客房领班 | 1 | 2500-3000 | 能有效组织和协调好本管区的员工做好日常的卫生、服务和管理工作;年龄:40岁以下。 |
18 | 客房服务员 | 6 | 2200-2600 | 身体健康,五官端正,吃苦耐劳;年龄:18-45周岁。 |
19 | 制服管理员 | 1 | 2300-2700 | 做好制服收发、检查、保管以及缝补工作。 |
20 | 中餐厅经理 | 1 | 5000-6000 | 负责餐饮部的经营管理工作;制定服务标准程序和操作规程;根据市场情况和季节拟订并组织食品的更换计划,控制食品、饮品标准规格和要求,正确控制毛利率和成本。 |
21 | 中餐厅主管 | 1 | 3000-3800 | 合理安排餐厅服务人员的工作,
督促服务员做好清洁卫生和餐、酒具的准备工作。与客人保持沟通,了解客人对出品的意见,与公关销售员加强合作,妥善处理客人的投诉。 |
22 | 中餐厅咨客 | 2 | 2500-2800 | 迎接客人,引导客人到预订台位或客人满意的台位;向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点,吸引客人来餐厅就餐。性别:女性;形象佳;年龄:25岁以下,身高:165 厘米以上。 |
23 | 中餐服务员 | 10 | 2200-2600 | 五官端正、形象较佳、身体匀称、健康状况良好;身高:男170CM以上,女160CM以上;无体味,有上进心,吃苦耐劳。年龄要求:18—35岁。 |
24 | 水电工 | 1 | 3000-3500 | 负责度假村水、电、空调设备的运行和维护,保证供配电、空调、上下水等设备设施安全可靠经济运行。 |
25 | IT管理员 | 1 | 2500-2800 | 负责保前台操作系统和后台办公系统的电脑正常运行,电脑的日常维护和各部门新员工的电脑培训工作。有度假村IT工作经验优先。 |
26 | 绿化工 | 5 | 2200-2600 | 身体健康,吃苦耐劳;负责度假村室内外绿化的保养及更换工作;年龄:18-50周岁。 |
26 | 保洁(PA)主管 | 1 | 3000-3600 | 熟悉部门业务知识并具有较强的沟通和协调能力;制定部门的工作计划,督导下属切实完成。 |
27 | 保洁(PA) 技工 | 2 | 2600-3000 | 负责石材保养、沙发餐椅等清洁;有PA技工工作经验。年龄:30-50周岁。 |
28 | 保洁员 | 5 | 2200-2600 | 身体健康,吃苦耐劳;负责度假村公共区域的日常卫生保洁工作;负责除“四害”及临时发生的卫生清洁工作;年龄:18-50周岁。 |
29 | 保安队长 | 1 | 3500-4000 | 依据相关规定开展防火、防盗、防破坏、防爆炸、防各种自然灾害事故为中心的各项安全保卫工作,确保度假村各种营业活动的正常进行;五年以上安全管理工作经验,同等职位工作经验2年以上。年龄:30-45周岁。 |
30 | 保安领班 | 2 | 2500-3000 | 带领保安队伍做好度假村日常治安防范、交通秩序的管理,协调、处理各类突发事件;制定消防工作计划、消防检查、监督;负责对全体员工的消防知识培训。年龄:30-45周岁。 |
31 | 保安员 | 9 | 2200-2500 | 负责度假村日常安全的巡查、各种秩序的维护;管控度假村出入口的车辆进出登记、物资进出核对检查和询问;性别:男性;年龄18—50岁,男身高1.75米以上。 |