梅州谷城医院
招聘岗位：
科室：管理层
业务副院长 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，医学类相关专业；
2、具有副高及以上职称；
3、五年以上参与医院管理工作经验，有多年医务部主任、业务院长实际工作经验；
4、有三年以上三甲综合医院工作经验；
5、有医院学科规划与建设能力，较强战略规划及执行力，责任心强，较强团队合作与管理能力。
业务拓展总监 1名
任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等管理类专业；
2、从事营销工作8年以上，担任营销或市场总监2年以上，有医院工作经历优先；
3、熟悉现在医院营销管理策略，对医院营销有成功的实战经验；
4、有很强的执行力、责任心、有团队精神，对现代医院营销有独特色的见解。
科室：医教（务）部
主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，副高及以上职称；
2、临床医学、公共卫生管理等相关专业；
3、有3年以上三级医院或二甲医院医务管理工作经验；
4、具备良好的医患沟通能力、组织协调及应急处理能力；
5、有参加过医院等级评审工作经验者优先考虑；
6、特别优秀者可适当放宽条件。
质控主管 1名
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、生物、医学等相关专业优先；
3、具有2年以上团队管理和质控管理经验；
4、具备优秀的执行力，良好的组织协调、沟通能力。
医政兼医患纠纷主管 1名
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、法律等相关专业；
3、具有医院纠纷相关经验者优先。
科教主管 1名
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、临床医疗专业或公共卫生专业优先，2年以上及相关工作经验；
3、有三级综合医院工作经验者优先。
病案管理员 2名
任职要求：
1、大专及以上学历，卫生信息管理、公共事业管理或临床医学等相关专业；
2、熟悉医疗相关专业法律法规，熟悉疾病分类编码，熟练办公软件的操作；
3、较强的协调沟通能力，处理应急事件能力；
4、工作认真负责、细致、敬业。
科室：护理部（含院感）
主任 1名
任职要求：
1、大专及以上学历，护理专业，副主任护师及以上职称；
2、三级综合医院担任护理部主任3-5年以上从业经验，有三甲医院工作经历优先；
3、同级别岗位管理经验丰富，具备较强的临床实操技能及带教能力；
4、熟练应用办公软件，良好的执行力、文字表达能力及电脑操作能力。
护理主管 1名
任职要求：
1、大专及以上学历，护理等相关专业；
2、持有护士资格及护士执业证；
3、有良好的紧急事件处理能力、善于沟通、能及时化解纠纷和矛盾；
4、热爱并愿意从事医疗服务工作，有良好的职业道德，强烈的责任心，较强的心理素质，能承受较强的工作压力；
5、有较强的管理、组织、协调和执行能力；
6、2年以上相关岗位工作经验优先。
院感主管 1名
任职要求：
1、大专及以上学历，医学等相关专业，中级及以上职称；
2、三级综合医院担任院感部主任3-5年以上从业经验，有三甲医院工作经历优先；
3、同级别岗位管理经验丰富，具备较强的临床实操技能及带教能力；
4、熟练应用办公软件，良好的执行力、文字表达能力及电脑操作能力。
护士长 10名
任职要求：
1、大专及以上学历，护理学专业；
2、主管护理师及以上职称，有相关岗位工作经验2年及以上；
3、精通护理知识，熟练掌握各种护理操作技能；
4、有较强的组织管理能力，良好的人际沟通能力；
5、有三级医院工作经验者优先。
（包含外科、内科、妇产科、麻醉科、儿科、口腔科、内镜、手术室、体检的护士长不等）
护师 30名
任职要求：
1、大专及以上学历，护理学等相关专业；
2、初级护师及以上职称；
3、熟练掌握护理临床技能，能独立开展工作；
（包含外科、内科、妇产科、急诊科、麻醉科、ICU、儿科、口腔科、血透室、内镜、手术室、急诊、体检的护师不等）
护士、助产士 50名
任职要求：
1、大专及以上学历，初级职称及以上资格；
2、产科学、助产学、护理学等相关专业；
3、具备相关助产工作经验者优先；
4、工作认真，爱岗敬业，具备团队合作意识。
（包含外科、内科、妇产科、急诊科、麻醉科、ICU、儿科、口腔科、血透室、内镜、手术室、急诊、体检的护士不等）
科室：业务拓展部
主任 1名
任职要求：
1、市场营销、广告学、新闻学、媒体创意等相关专业；
2、大专及以上学历；
3、具有较强的市场拓展能力、策划能力、文字功底和编辑能力，有三级综合医院市场拓展经验优先；
4、认同医院的文化和价值，责任心及执行力强。
品牌专员 2名
任职要求：
1、大专及以上学历，新闻传播、市场营销相关专业；
2、有医院品牌宣传工作经验优先；
3、具有较强的文案撰写能力、整合信息，创新应用；
4、沟通能力强，有团队精神；
5、具有一定的市场敏感性，以及分析判断能力。
科室：健康服务部
主任 1名
任职要求：
1、医学检验、药学、临床医学、生物学等相关专业，本科及以上学历；
2、3年以上相关医院工作经验，了解医院的体系管理，熟悉医疗行业客户服务规范；
3、具有良好的服务意识，优秀的团队管理意识，具备灵活处理紧急事件的能力。
客服主管 1名
任职要求：
1、医学检验、药学、临床医学、生物学等相关专业，大专及以上学历；
2、至少有1年左右医疗行业客服工作经验；
3、具有客户服务意识，有亲和力和良好的沟通与表达能力；
4、具备良好的团队合作精神，能适应高强度的工作；
5、普通话标准，口齿清晰，语言流利；
6、熟悉办公软件。
科室：总务部
仓管员 1名
任职要求：
1、大专及以上学历，医药类相关专业；
2、电脑操作熟练，工作细心，负责优先；
3、熟悉现代仓储的管理方式方法，熟练操作办公软件；
4、认真负责，细心谨慎，诚实可靠，勤勉努力，能吃苦耐劳；
5、有仓库管理系统操作经验优先。
库管 1名
任职要求：
1、大专及以上学历，医药类相关专业；
2、电脑操作熟练，工作细心，负责优先；
3、熟悉现代库房管理方式方法，熟练操作办公软件；
4、认真负责，细心谨慎，诚实可靠，勤勉努力，能吃苦耐劳；
5、有仓库管理系统操作经验优先。
科室：财务部
会计主管 1名
任职要求：
1、熟悉国家财务相关法律法规、会计准则等相关知识、税收知识及财务管理知识，熟悉财务预算、分析；
2、具备优良的沟通协调能力和团队协作精神，具有良好的职业操守和工作责任心；
3、会计、财务、金融相关专业大专以上学历，拥有3年以上财务会计工作经验；
4、耐心细致、有责任心，能够灵活运用会计知识，沟通能力强，具有保密意识；
5、有中级职称，有二级及以上医院经验。
收费组长 1名
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、会计、经济、药学等相关专业；
3、熟悉医药相关知识；
4、有医院收费经验，管理经验；
5、具有良好的服务意识，优秀的团队管理意识，具备灵活处理紧急事件的能力。
收费员 6名
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、会计、经济、药学等相关专业；
3、熟悉医药相关知识；
4、有医院收费经验，熟悉医保收费结算优先；
5、具备较强的服务意识和良好的医患沟通能力，尊重患者。
医保物价主管 1名
任职要求：
1、全日制本科及以上学历。医学类、管理类等相关专业；
2、熟悉医保相关规定及操作方法，2年以上相关工作经验，能熟练操作办公软件；
3、具备临床医学知识、掌握医疗保险相关政策、具有一定的管理知识、网络和计算机应用知识和技能；
4、具有较强的协调沟通、处理应急事件的能力。
住院结算员 1名
任职要求：
1、大专及以上学历，财会、会计及相关专业；
2、具有初级会计证及以上者优先；
3、具备一年以上的结算员工作经验；
4、善于沟通和协调，服务意识较强。
招聘主管 2名
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源、工商管理等专业；
2、有5年以上招聘经验，2年以上中高级人才招聘与引进经验，有医院招聘工作经验优先；
3、有良好的沟通、协调能力，执行力强，团队合作意识与能力强。
科室：外科组(含外科门诊编制)
普外科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；.
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
普外科主治医师 2名
任职要求：
1、本科及以上，临床医学等专业，优秀者可适当放宽；
2、主治医师及以上职称；
3、熟练掌握相关学科临床技能，能独立开展工作；
4、服从科室安排，爱岗敬业，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德。
泌尿外科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
泌尿外科主治医师 2名
任职要求：
1、本科及以上，临床医学等专业，优秀者可适当放宽；
2、主治医师及以上职称；
3、熟练掌握相关学科临床技能，能独立开展工作；
4、服从科室安排，爱岗敬业，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德。
骨科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
骨科主治医师 2名
任职要求：
1、本科及以上，临床医学等专业，优秀者可适当放宽；
2、主治医师及以上职称；
3、熟练掌握相关学科临床技能，能独立开展工作；
4、服从科室安排，爱岗敬业，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德。
神经外科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
神经外科主治医师 2名
任职要求：
1、本科及以上，临床医学等专业，优秀者可适当放宽；
2、主治医师及以上职称；
3、熟练掌握相关学科临床技能，能独立开展工作；
4、服从科室安排，爱岗敬业，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德。
心胸外科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
心胸外科主治医师 2名
任职要求：
1、本科及以上，临床医学等专业，优秀者可适当放宽；
2、主治医师及以上职称；
3、熟练掌握相关学科临床技能，能独立开展工作；
4、服从科室安排，爱岗敬业，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德。
住院医师 5名
任职要求：
1、本科及以上，临床医学等专业；
2、初级医师及以上职称,有“执业医师规范化培训合格证”为优;
3、熟练掌握相关学科临床技能，能独立开展工作；
4、服从科室安排，爱岗敬业，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德。
科室：内科组（含内科门诊、内镜室、血透室编制）
消化内科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
消化内科主治医师 2名
任职要求：
1、本科及以上，临床医学等专业，优秀者可适当放宽；
2、主治医师及以上职称；
3、熟练掌握相关学科临床技能，能独立开展工作；
4、服从科室安排，爱岗敬业，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德。
消化内镜中心主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
呼吸内科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
呼吸内科主治医师 2名
任职要求：
1、本科及以上，临床医学等专业，优秀者可适当放宽；
2、主治医师及以上职称；
3、熟练掌握相关学科临床技能，能独立开展工作；
4、服从科室安排，爱岗敬业，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德。
心血管内科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
心血管内科主治医师 2名
任职要求：
1、本科及以上，临床医学等专业，优秀者可适当放宽；
2、主治医师及以上职称；
3、熟练掌握相关学科临床技能，能独立开展工作；
4、服从科室安排，爱岗敬业，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德。
神经内科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
神经内科主治医师 2名
任职要求：
1、本科及以上，临床医学等专业，优秀者可适当放宽；
2、主治医师及以上职称；
3、熟练掌握相关学科临床技能，能独立开展工作；
4、服从科室安排，爱岗敬业，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德。
肾内科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
肾内科主治医师 2名
任职要求：
1、本科及以上，临床医学等专业，优秀者可适当放宽；
2、主治医师及以上职称；
3、熟练掌握相关学科临床技能，能独立开展工作；
4、服从科室安排，爱岗敬业，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德。
血透中心主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
内分泌科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
内分泌科主治医师 2名
任职要求：
1、本科及以上，临床医学等专业，优秀者可适当放宽；
2、主治医师及以上职称；
3、熟练掌握相关学科临床技能，能独立开展工作；
4、服从科室安排，爱岗敬业，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德。
科室：妇科组（含门诊）
妇产科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
副主任医师 1名
任职要求：
1、本科及以上，临床医学等专业，优秀者可适当放宽；
2、副主任医师及以上职称；
3、熟练掌握相关学科临床技能，能独立开展工作；
4、服从科室安排，爱岗敬业，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德。
妇产科主治医师 2名
任职要求：
1、本科及以上，临床医学等专业，优秀者可适当放宽；
2、主治医师及以上职称；
3、熟练掌握相关学科临床技能，能独立开展工作；
4、服从科室安排，爱岗敬业，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德。
科室：眼、耳鼻喉科、口腔组（含门诊）
眼科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学、眼科专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
耳鼻喉科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学、耳鼻喉专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
口腔科中、高级医师 4名
任职要求：
1、本科及以上学历，口腔专业，主治医师及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
科室：急诊科
急诊科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
急诊主治医师 2名
任职要求：
1、临床医学、急诊医学等相关专业；
2、主治医师及以上职称，本科及以上学历；
3、熟练掌握急诊科临床技能，能独立开展工作。
科室：麻醉科
科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学、麻醉专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
主治医师 2名
任职要求：
1、本科及以上，临床医学、麻醉等专业，优秀者可适当放宽；
2、主治医师及以上职称；
3、熟练掌握相关学科临床技能，能独立开展工作；
4、服从科室安排，爱岗敬业，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德。
科室：ICU
科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
主治医师 2名
任职要求：
1、本科及以上，临床医学、麻醉等专业，优秀者可适当放宽；
2、主治医师及以上职称；
3、熟练掌握相关学科临床技能，能独立开展工作；
4、服从科室安排，爱岗敬业，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德。
ICU护士长 1名
任职要求：
1、大专及以上学历，护理专业，具有主管护师以上技术职称；
2、从事ICU临床护理工作二年以上，接受过3-6个月的ICU专业培训，并通过考试认证;
3、有一定教学、科研和管理能力;有组织指导ICU护理人员业务学习与技能培训的能力；
4、熟练掌握急危重症抢救与护理、休克病人的观察及护理、器官移植术后监护、危重病人的营养支持，熟悉常用的临床检验及特殊检查的方法；
5、心肺脑复苏技能达高级水平，熟练掌握血流动力学监测、人工气道的应用及管理、常用急救与监护仪器的使用和管理；
6、有丰富的ICU护理工作经验，能解决ICU护理工作中的疑难问题，能有效应对突发性事件。
科室：儿科
儿科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学、儿科专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
主治医师 2名
任职要求：
1、本科及以上，临床医学等专业；
2、主治医师及以上职称；
3、熟练掌握相关学科临床技能，能独立开展工作；
4、服从科室安排，爱岗敬业，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德。
科室：中医科
中医科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，中医类专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
科室：体检中心
主任 1名
任职要求：
1、大专及以上学历，临床医学、护理等专业，中级及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平、业务拓展和管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作。
科室：口腔科
科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学、口腔专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
科室：皮肤科
中高级医师 2名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学、皮肤专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
科室：康复科
主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学、康复专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
康复治疗师 4名
任职要求：
1、康复治疗学、康复治疗技术等相关专业；
2、大专及以上学历，初级治疗师及以上职称；
3、熟练掌握康复医学临床技能，能独立开展工作。
科室：放射科
科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学、医学影像专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
放射医师、技师 4名
任职要求：
1、医学影像学相关专业；
2、初级医师及以上职称，大专及以上学历；
3、熟练掌握影像科常规阅片影像诊断技能，能独立开展工作；
4、熟练掌握影像科（CT/DR/MRI)操作技能，能独立开展工作。
科室：超声科
科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学、医学影像专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
超声医师 1名
任职要求：
1、医学影像学等相关专业；
2、初级医师及以上职称，本科及以上学历；
3、擅长腹部、心血管、四维等超声诊断为优。
科室：功能科（含心电、脑电、肌电）
科主任 1名
1、本科及以上学历，临床医学、医学影像专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
科室：检验科
科主任 1名
任职要求：
1、本科及以上学历，检验专业，副高及以上职称；
2、具有本专业较高的专业技术水平和业务管理能力及应对突发事件的能力；
3、敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4、身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作；
5、具有三甲综合医院本专业科主任经验、技术能力领先者优先，条件可适当放宽。
检验师(含血库) 6名
任职要求：
1.大专及以上学历，检验师及以上资格；
2.检验学等相关专业；
3.具备基本的实验室操作技能、具有较强的文字识别、书写能力；
4.具有1年以上从事体外诊断试剂检验工作经历；
5.具有较强的沟通能力、良好的团队合作精神。
科室：药剂科
科主任 1名
任职要求：
1、临床药学或药学专业，本科及以上学历，副高及以上专业技术职称；
2、具备三级医院药学部门管理岗位工作经历；
3、爱岗敬业，具备良好的沟通能力和组织协调协调管理能力。
主管药剂师 1名
任职要求：
1、大专及以上学历，临床药学或药学专业；
2、主管药师及以上专业技术职称；
3、具备三级医院药学部门工作经历；
4、爱岗敬业，具备良好的沟通能力和组织协调协调管理能力。
药剂师 8名
任职要求：
1、本科及以上学历，药学、中药学等相关专业；
2、初级药师及以上职称；
3、熟练掌握药剂科技能，能独立开展工作。
科室：血透中心
血透室护士长 1名
任职要求：
1、护理学专业，专科及以上学历，主管护师及以上专业技术职称，血液透析室护士长3年以上工作经历，有较好的组织管理、沟通、协调能力；
2、接受过血透专业知识培训，并取得相应的考核合格证；
3、熟悉血液透析室各区的院感管理，并有较强的带教能力。
科室：内镜中心
内镜护理组长（护师）1名
任职要求：
1、专科及以上学历，护理学专业，具有2年以上临床护理工作经历；
2、有较扎实的院感知识基础，熟悉掌握内镜中心内镜的清洗、消毒、灭菌方法，精密仪器维保知识；
3、熟练掌握各种器械使用，了解内镜工作的原理，能配合超声、胃镜、十二指肠镜、支气管镜等内镜中心手术配台工作，并掌握各种仪器和设备的使用流程。
科室：手术室
手术室护士长 1名
任职要求：
1、大专及以上学历，护理专业，主管护师及以上技术职称；
2、有5年以上手术室工作经验，能独立承担大中型手术配合和手术室 全面管理的能力，三级及以上综合医院担任3年以上手术护士长经验优先；
3、接受地市级以上卫生行政主管部门指定或认可的机构进行的相应手术室管理学主课程培训并考核合格，有培训合格证书；
4、熟悉手术室室建设与管理及手术患者安全管理学科；
5、有组织指导手术室护理人员业务学习与技能培训的能力。
科室：消毒供应中心
消毒供应中心护士 5名
任职要求：
1、大专及以上学历，护理专业，护师及以上职称；
2、有综合三级医院消毒供应室工作管理经验，有一定教学、科研管理能力；
3、接受者地市级卫生行政主管部门指定或认可的机构进行的消毒供应室专业课程训练，并经考核和认证，获得地市级卫生行政主管部门委托或认可的机构颁发的合格证书；
4、掌握相关国家法律法规及相关的行业标准，相关规章制度及操作规程等，能熟悉和掌握消毒学、微生物学、预防医学等相关知识，解决本专业工作中的疑难问题。
科室：门急诊、体检中心
门急诊总护士长 1名
任职要求：
1、大专及以上学历，主管护师及以上技术职称；
2、至少从事临床护理工作5年以上，担任门诊、急诊科护士长2年以上经验，三级及以上综合医院急诊科护士长优先；
3、具有较强的团队协作精神，能与相关工作人员同心协力，做好急诊急救工作；
4、掌握急诊危重症患者的监护技术及急救护理操作技术；熟悉各种抢救仪器的工作原理、性能、作用、正确的操作方法、使用后的消毒、保养；有较强的沟通能力；
5、掌握突发事件和群发伤的急诊急救；
6、参加护理部组织的相关理论、专业技术和急诊急救能力的考核，成绩合格者，可独立从事急诊专业护士工作。
急诊科护士长 1名
任职要求：
1、大专及以上学历，主管护师及以上技术职称；
2、至少从事临床护理工作5年以上，担任急诊科护士长2年以上经验，三级及以上综合医院急诊科护士长优先；
3、具有较强的团队协作精神，能与相关工作人员同心协力，做好急诊急救工作；
4、掌握急诊危重症患者的监护技术及急救护理操作技术；熟悉各种抢救仪器的工作原理、性能、作用、正确的操作方法、使用后的消毒、保养；有较强的沟通能力；
5、掌握突发事件和群发伤的急诊急救；
6、参加护理部组织的相关理论、专业技术和急诊急救能力的考核，成绩合格者，可独立从事急诊专业护士工作。
分诊护师（士）、导医 9名
任职要求：
1.大专及以上学历，初级职称及以上资格；
2.护理学、临床医学等相关专业；
3.有高尚的医德医风，具有主动服务意识，不断学习的精神；
4.工作认真，沟通能力强，有团队合作精神，踏实敬业。
薪资：面议
福利待遇：
1、医院缴纳五险一金；
2、提供食宿；
3、带薪年假、节日福利、免费体检；
4、提供学科专家带教；
5、定期进修：医院将根据需要安排聘用人员入职后选定专业进修；
6、解决落户：可以安排落户至医院集体户口；
7、提供事业发展平台及晋升通道。
联系电话：李老师13824588634（微信同号）
地址：五华县水寨镇城工业区三横路
广东长乐烧酒业股份有限公司
招聘岗位：
锅炉工 1名
任职要求：
1、男性，40周岁以下，身体健康，头脑灵活，体能良好；持有司炉证；
2、具备一定的电器设备操作基础者优先录用；
工作职能：从事特种设备（锅炉）操作作业。
质检员 2名
任职要求：
1、女性，高中或中专学历，20-30岁，身高1.55米（含）以上，无近视，无色盲；
2、责任心强，良好的团队协作精神；
3、有质检工作经验或会电脑操作者优先。
工作职能：执行生产线上产品质量检查、包材检查等工作。
联系方式：人力资源部0753-4804943
广东悯农农业科技发展有限公司
招聘岗位：
司机 1名
工作内容：捞虾、装货卸货等，要晒太阳；
工作要求：持C1牌，至少开车3年经验；需要住公司，除非家庭住址小于2公里；
工作时间：月休2天；
工资待遇：4500元，包吃包住，如还会水电，工资5000-5500元。
后勤工 1名
工作内容：捞虾、除河草、帮忙装货卸货等等杂活；
工作要求：要晒太阳；
工作时间：月休2天；
工资待遇：4000-4500元，包吃包住；如还会水电，工资4500-5000元。
联系电话：古小姐19124026337（微信同号）
工作地址：广东省梅州市五华县河东镇
广东超顺农业集团股份有限公司
招聘岗位：
电商主播/助播 各1名
岗位要求：
1、形象气质佳，性格外向，普通话流利；
2、喜欢与人互动交流，善于调动气氛，互动能力强；
3、临场思维敏捷，具有较强的语言表达能力和现场操控应变能力；
4、25-35周岁，有相关工作经验优先考虑。
薪酬福利：底薪+提成，包食宿、享受带薪年假、节假日福利等。
短视频运营 1名
岗位职责：
1、文案编写；
2、资源开发及前期对接、后期维护；
3、责监控短视频运营数据，参与优化与策略调整；根据短视频运营数据挖掘内容、引导内容创作、品类拓展方向；
4、制定相应短视频运营策略，通过运营分析研究，从数据层面提升用户活跃；
5、市场洞察力强，结合公司平台特性和运营性目的提出视频拍摄创意。
岗位要求：
1、一年以上工作经验，思维活跃，具有强的策划和创意能力；
2、对热点有敏锐嗅觉，熟悉短视频平台特性，用户喜好，内容玩法；
3、抖音、快手、微信视频号等视频创造有经验者，成功运营短视频账户者优先。
薪酬福利：3500-5000元，包食宿、享受带薪年假、节假日福利等。
短视频拍摄及剪辑 1名
岗位职责：
1、负责拍摄与公司品牌相符的视频、广告等，负责抖音、短视频等平台短视频的拍摄；
2、根据拍摄任务，制定有效的工作时间安排及计划；
3、与内容及被拍摄者能有效的沟通拍摄方案并执行；
4、能针对不同的产品，合理布光置景，把控视频的内容、节奏、美感，善于运营视频剪辑技能；
5、负责整个拍摄流程，包括灯光、布景、造型等，有独立完成拍摄工作的能力。
岗位要求：
1、影像传媒类/广告艺术等相关专业；
2、一年以上的工作经验。
薪酬福利：3500-5000元，包食宿、享受带薪年假、节假日福利等。
设计美编 1名
岗位职责：
1、负责公司产品的平面设计、美编等工作；
2、负责公司微博、微信公众号、抖音账号、官网等网络宣传的建设和日常运营，包括内容编辑和发布，活动策划，粉丝互动，信息监测等；
3、撰写各类推广宣传稿件（PPT稿件、新闻稿、邀请函、合作函）、策划方案、品牌营销策划、软文、公关稿件、新闻材料、报告等资料；
4、依据营销策划方案，通过各线下线上渠道进行宣传推广，开拓业务，建立公司的企业文化、品牌形象、口碑等。
岗位要求：
1、中专及以上学历，有广告、新闻、平面设计、美编工作经验；
2、熟悉新媒体、线上互联网等各类推广方式及线下营销策划渠道，具有一定的传播和市场营销知识；
3、能够独立练撰写发布各类稿件，具有良好的沟通协调能力，灵活思维及创新意识，抗压能力强；
4、熟练使用日常办公软件，各种制图软件，如photoshop、Coreldraw等。
薪酬福利：3500-5000元，包食宿、享受带薪年假、节假日福利等。
行政人事主管 1名
岗位职责：
1、负责公司集团办公室行政、人事、工商、档案、综合等事务，完善相关管理制度，企业规范及标准；
2、起承上启下、统筹协调作用，传达公司决策，传达落实相关工作，协助公司各经营主体完善相关的营运管理工作，根据执行情况，及时反馈上级；
3、负责公司对内、对外重大活动，会议等的组织安排，做好组织、牵头、协调、接待等工作；
4、根据各分公司、各基地、各部门工作计划及目标，定期组织检查，跟进落实营运情况，整理分析后向上级汇报；
5、负责公司人员培训、企业文化推动和执行；
6、完成上级领导所交办的工作任务。
岗位要求：
1、从事行政人事管理工作5年及以上；
2、熟练操作电脑办公软件，具备一定的文字功底，沟通协调能力，管理能力；
3、具备较强的学习、自我提升的能力，执行力强，工作认真负责。
薪酬福利：4000-7000元，包食宿、享受带薪年假、节假日福利等。
营销主管 1名
岗位职责：
1、根据公司营销计划，积极销售，推广公司产品，完成销售指标；
2、客户和项目的开发与跟进，项目及客户的动态管理与回报；
3、对自身签订合同的执行与动态跟进，合同签订、执行、服务、回款等全方位负责；
4、公司大客户关系维系，潜在项目挖掘。
岗位要求：
1、良好的表达与沟通能力；
2、较强的责任心和执行力；
3、具有良好的服务和团队合作意识；
4、热爱营销工作，性格坚韧、百折不挠；
5、勤奋，勇于挑战高薪。
薪酬福利：底薪+提成，包食宿、享受带薪年假、节假日福利等。
营销经理 1名
岗位职责：
1、协助营销总监搭建营销团队、搭建营销制度、制定销售目标；
2、负责公司品牌推广、市场调研与分析，根据市场动向，制定产品推售策略；
3、及时调整营销、推广策略，以保证各项计划正确实施；
4、负责销售过程的监控，规范销售行为，保证销售数据的及时和准确反馈，为公司提供决策建议和数据；
5、对营销人员进行营销培训和指导；
6、完成上级领导所交办的工作任务。
岗位要求：
1、市场营销、国际贸易等相关专业，大专及以上学历；
2、5年以上相关经验，有农产品推广经验优先；
3、沟通能力强，逻辑思维清晰，有良好的学习能力与服务心态，有进取心；
4、执行力强，目标导向强，能承受一定的工作压力，有团队合作精神。
薪酬福利：底薪+提成，包食宿、享受带薪年假、节假日福利等。
营销总监 1名
岗位职责：
1、全面把握公司产品的市场状况，了解同业竞争策略与消费有效需求，为公司产品的市场定位提供科学的决策依据；
2、全面负责公司营销各项目标和计划的落实执行；
3、负责拟定销售预测与计划，督促拟定销售与推广行销方案；
4、负责公司营销费用的审核及定期召开营销工作会议，把握营销运行状况；
5、负责制定公司营销管理制度及工作规范；
6、负责对公司营销人员进行业务指导和专业培训及下级工作考核；
7、及时、准确领会公司意图和上级领导指示并贯彻执行；
8、全面负责公司客户信息管理，妥善处理营销层面的客户投诉问题；
9、负责广州、深圳、肇庆、佛山等地销售团队搭建与管理。
岗位要求：
1、市场营销相关专业，大专及以上学历；
2、有营销管理、品牌管理、团队管理、领导力等方面的经验；
3、执行力强，目标导向强，抗压能力强，有团队合作精神；
4、能接受出差广州、深圳、肇庆、佛山等地的。
薪酬福利：底薪+提成，包食宿、享受带薪年假、节假日福利等。
中央厨房厨师 2名
岗位职责：
1、负责餐饮净菜加工、中央厨房、各级食堂、饭堂的餐品制作、加工等；
2、负责厨房的餐品准备工作，协调团队有序开展厨房工作；
3、保障食品安全、卫生、工作环境的整洁、清理；
4、负责食材、调料、饮料、餐具等物资的接收、库存保管、盘点整理等工作，做好成本把控。
岗位要求：
1、从事厨师行业，熟练掌握所在岗位的工作流程；
2、身体健康，勤奋实干、持有效的《食品从业人员健康证明》；
3、具备一定的协调力、控制力和随机应变能力；
4、46周岁以下，有厨师证优先考虑；
5、服从上级领导工作安排。
薪酬福利：4000-6000元，包食宿、享受带薪年假、节假日福利等。
预制菜厨师 2名
岗位职责：
1、擅长编制客家菜谱，菜式创新，变通性强，具备较强的把控能力；
2、熟悉各种菜品的配料、性状、量化等标准，严格按标准制作，确保出品质量；
3、负责管辖食品的清理，并严格做到生、热、半成品、成品的分类存放，坚持先存先出原则。
岗位要求：
1、从事餐饮行业3年以上工作经验；
2、具备成本控制，食品安全，生产安全，产品质量把控的能力；
3、身体健康，勤奋实干、持有效的《食品从业人员健康证明》；
4、服从上级领导工作安排。
薪酬福利：4000-7000元，包食宿、享受带薪年假、节假日福利等。
猪肉分解员 1名
岗位职责：
1、完成厨房内肉类的分解、切配、加工等日常工作及事务；
2、配合协助完成厨房内食材的处理；
3、服从厨师的管理和日常工作安排；
4、保障食品安全、卫生、工作环境的整洁、清理。
岗位要求：
1、熟练掌握所在岗位的工作技能，有相关工作经验；
2、身体健康，勤奋实干、积极主动，持有效的《食品从业人员健康证明》；
3、懂基本电脑操作；
4、服从上级领导工作安排。
薪酬福利：3500-4500元，包食宿、享受带薪年假、节假日福利等。
中班仓管 1名
岗位职责：
1、负责公司果蔬、生鲜、大米、肉类、干货等农业产品、食材产品、采购产品的到货接收，验收清点，整理入库、领料出库等仓库管理工作；
2、验收要核实数量、规格、种类是否与货单一致，核对是否按采购订单的数量和要求的交货日期交货；
3、严格执行入库手续，准确登记，严格执行领料签字手续，定期做好盘点工作，掌握和明了库存的实际情况，作为采购或进货的参考；
4、负责物资台账的及时建立更新，做到账物卡相符，坚持日清月结按时上交报表；
5、负责仓管物品的保管，环境维护，严禁烟火，应做好门、窗封锁工作。做好防火、防盗、防爆工作；
6、完成上级领导交代的工作任务。
岗位要求：
1、具备仓管工作经验，熟练运用office等办公软件，熟悉相关的物资、财会、物流等管理系统；
2、工作认真负责，勤快踏实，细心细致，团结合作，诚实上进，具备一定的学习能力；
3、能接受上中班者优先。
薪酬福利：2800-4500元，包食宿、享受带薪年假、节假日福利等。
上班地址：五华县水寨镇兴业大道西延长线6号
联系电话：罗女士19126989308，戴女士18300128291
阿莱国际大排档
招聘岗位：
服务员 3名
薪资：2800-3300
学徒2名
薪资：2700-3300
打荷切配 1名
薪资：3000-3500
店铺地址：五华县奥园广场103、105
联系电话:13670812020 刘先生，13119695852 李先生(微信同步)
百岁山（梅州）饮料有限公司
招聘岗位：
技术员 多名
岗位要求：
1、年龄23-45周岁，中专以上学历，电气类专业；
2、有食品行业工作经验或自动化设备维修工作经验者。
上班时间：上午8点至下午20点，适应两班倒
工资：按综合工时计算,6000-9000元/月
假期：月休4-5天
品管员 2名
岗位要求：
1、负责原料、半成品、成品的检验工作，填写相应的记录和报告；
2、按照工艺要求和质量标准开展质量监督、管理工作；
3、监督生产人员对GMP、SSOP、工艺操作规程的严格实施，对违反公司质量管理制度、规定的行为进行阻止、纠正与培训；
4、负责公司产品的日、周质量报表的填写和录入；
5、任何环节发现质量异常及时向上汇报并采取措施进行处理，阻止损失扩大或不良品流入市场；
6、任职条件：性别不限，年龄20-35岁；大专及以上学历，食品、生物、化学等相关专业；条件好的高中学历也可，熟练操作WindowsOffice软件；
7、经验要求：食品、药品及相关行业从事QA、QC工作1年以上，优秀的应届毕业生也可以。
上班时间：上午8点至下午20点
工资：按综合工时计算，4000-6000元/月
假期：月休4-5天
会计 1名
岗位要求：
1、负责进行外购入库和委外加工核算；
2、与供应商对账，收取发票和抵扣发票；
3、支付货款；
4、装订凭证及其他资料；
5、盘点和固定资产管理及其他工作。
任职条件：性别不限，年龄23-35岁；大专及以上相关学历，熟练操作财务软件。
上班时间：行政班08：30至17：30
叉车司机 多名
岗位要求：
1、有两年以上叉车工作经验；
2、具有市场监督管理局培训发放的特种作业N1叉车证；
3、适应两班倒；
4、能吃苦耐劳，工作任劳任怨；
5、任职条件：性别不限，年龄20-45岁。
以上岗位待遇：
1、购买社保（入职）；
2、住房公积金（转正后购买）；
3、包吃包住、享受法定节假日、带薪年假、高温补贴、定期体检、生日福利、专业培训；
4、上下班大巴车接送。
联系方式：人事部
18675963446（微信同号）
15807538184（微信同号）
梅州市弘杰盛科技有限公司
招聘岗位：
装配员工 多名
要求：
1、年龄18-45岁，男女不限，身体健康；
2、无需经验，工作简单且提供培训上岗。
工作时间：07：30-12：00 ;13：00-18：00
薪资待遇：
1、初学计时每小时时薪11元， 熟悉后即可计件，薪酬更高；每月可达3000-5500元，工资准时发放；
2、月休2天以上，全勤奖100元/月；
3、按规定为员工购买社保(或补贴)；
4、工作半年后享有工龄奖50元/月，一年后100元/月，并可逐步上升到最高200元；
5、住宿免费。
工厂地址：五华县河东镇工业园标准化厂房9栋(富胜厂隔壁)
招工热线：
19007533028 李小姐
19128195670 余先生
(其他管理、技术岗位请咨询)