2014年五华县林业部门决算基本情况 点击下载

 

2014年林业部门决算基本情况说明

 

一、部门基本情况

（一）部门机构设置、职能

1、部门机构设置

（1）党组成员8人，其中正、副局长6人，其他党组成员2人。

（2）机关设绿委办（挂靠）、办公室、计财股、营林股、林政股、政策法规股等6个股室。

（3）机关事业设防火办（挂靠）、山调办（挂靠）、森防站、种苗站、生态公益林管理总站、产业化管理站、调查设计队、技术推广站、工程监理所、森林资源监察队等10个站（所、队）。

（4）森林分局设龙村、安流、潭下等3个派出所。

（5）设华城河子口、安流2个木检站。

局下属事业单位还有县属鸿图嶂林场、县林科所、蒲丽顶森林公园管理所、下潭苗圃场。

2、职能

（1）贯彻执行国家林业工作的方针、政策和法律、法规，组织起草林业建设的地方法规、规章并监督实施；编制林业建设总体规划、计划并组织实施；组织、指导林业执法工作。

（2）组织、指导开展植树造林、封山育林、全民义务植树和国土绿化工作；组织、指导生态公益林的建设、管理和效益补偿工作；指导城市林业的建设；组织、指导以植树种草等生物措施防治水土流失和防沙治沙工作；组织、指导商品林（包括用材林、经济林、薪炭林）和风景林的培育和管理；组织、指导国有林场（苗圃）和基层林业工作机构的建设和管理。

（3）负责森林资源动态监测和调查统计；审核并监督森林资源的使用；组织编制森林采伐限额并监督执行；监督林木，竹林的凭证采证和运输；依法管理林地、林权，监督林地开发利用工作。

（4）组织、指导和监督陆生野生动物、林区内野生植物和林区外珍贵野生树木的保护、管理和合理利用；研究提出主管的陆生动植物保护名录的调整意见；在全县自然保护区规划的指导下，指导森林、陆生野生动物类型自然保护区和森林公园的规划建设和管理；协调森林生态旅游的宏观管理。

（5）指导监督、组织协调森林防火工作，指导森林消防队伍建设；组织、指导、监督森林病虫鼠害的防治检疫工作。

（6）研究提出林业经济发展调节意见和林业产业政策措施；依法监管林业资产；指导林业产业发展。

（7）指导林业基地建设，管理县级林业事业费、林业基金和林业专项贷款计划；监管林业资金的使用，指导林业财会工作；负责林区公路建设和维护管理工作。

（8）组织、协调林业科技、教育培训、宣传和对外合作与交流工作。

（9）指导镇级林业部门的业务工作；管理、指导直属事业单位的工作。

（10）承担绿化委员会的日常工作。

（11）承办县人民政府和上级林业局交办的其他事项。

（二）人员构成情况

五华县林业局机关有行政编制27人、工勤编制3人；五华县公安局森林分局行政编制34人；事业编制122人，其中：五华县林木产权交易中心4人；五华县森林资源资产评估中心4人；五华县生态公益林经营管理总站5人；五华县林业工程监理所3人；五华县林业科技推广站3人；五华县山林纠纷调处办公室5人；五华县森林资源监察队4人；五华县林业调查设计队3人；五华县森林防火指挥部办公室4人；广东省五华县林业局森林病虫害防治检疫站3人；五华县林木种苗服务站6人；五华县林业产业化管理工作站4人；广东蒲丽顶森林公园4人；五华县林业科学研究所11人；五华县国营下潭苗圃20人；五华县国营安流苗圃11人；五华县林业局木材检查站28人；

2014年年末财政供给，其中：公共预算财政拨款在职人员55人；离休人员2人；退休人员79人；公共预算财政补助在职人员78人；

（三）决算年度的主要工作任务

2014年，我局按照县委县政府和上级林业主管部门的工作部署，积极贯彻新一轮绿化广东大行动工作会议精神，主动解决存在的问题，为推动五华“两新两特两重点”、惠民生、促和谐、强队伍的工作发展和建设“山川毓秀幸福五华”的目标任务而不断努力。

    1、破解难点抓保护

    继续积极破解护林防火和信访维稳两个难点，死抓防火不放松，依法治林护资源。

    2、突出重点种好树

保质保量完成2014年度碳汇造林任务，培育2015年度碳汇造林用苗，提前完成2015年度碳汇造林备耕任务；抓好中幼林抚育和封山育林工作。

3、培育亮点惠民生。申报建设国家级南方主要优良乡土阔叶树繁育基地；建设广东最大型林下铁皮石斛基地；完成新建生态景观林带种植任务；继续改造提升省级蒲丽顶森林公园，规划建设县镇级森林公园、县级自然保护区和湿地公园；完成乡村绿化美化工程建设任务。

4、排查化解保稳定。及时答复群众来信来访问题，主动排查化解林区不稳定因素，切实维护林区社会安定。

二、收入决算

2014年收入决算17,082.40万元，其中：财政拨款收入17,082.40万元，其他收入0万元。

三、支出决算

2014年支出决算17,082.40万元，其中：财政拨款支出17,082.40万元。

2014年财政拨款支出按用途划分，基本支出786.70万元，占4.61%，其中：工资福利支出420.32万元，对个人和家庭的补助129.64万元，商品和服务支出236.74万元，其他资本性支出等支出0万元；项目支出决算16,295.70万元，占95.39%，主要支出项目有,其中:

1、森林培育9,808万元;2、林业技术推广180万元；3、森林资源管理22.28万元；4、森林生态效益补偿4,127.55万元；5、林业执法与监督14万元；6、石油价格改革对林业的补贴31万元；7、林业防灾减灾374.38万元；8、其他林业支出135.92万元；9、育林基金支出372.52万元；10、森林植被恢复费安排的支出933.67万元；11、招商引资296.38万元；

四、“三公经费”支出

2014年“三公经费”财政拨款支出共151.76万元，具体情况如下：

1.因公出国（境）费支出0万元；

2.公务用车购置及运行维护费支出128.80万元，主要包括：（1）报废0辆、更新购置4辆，购置支出73.26万元，平均每辆18.32万元；（2）公务车保有量11辆，全年运行维护费支出55.54万元，平均每辆5.05万元；

  3.公务接待费支出22.96万元，主要用于上级来人接待费。