为做好保障劳动者工资支付工作，切实维护劳动者工资报酬权益，近期县人社局与县公安局联合出击，成功解决了一起恶意欠薪案件，为1名劳动者追回工资31498元。

　　2024年12月8日，丘某某到县人社局投诉五华县某陶瓷厂拖欠其工资3万余元，请求帮助追讨。县人社局劳动监察部门接到投诉后迅速展开调查，确认该涉案陶瓷厂确实存在拖欠工资情况。

　　工作人员与陶瓷厂法人代表陈某某沟通联系，经协调双方达成支付协议，但陈某某除已支付丘某协议的5000元工资外，剩余的26498元工资多次作出承诺均未履行。2025年2月17日，县人社局对陶瓷厂作出《劳动保障监察限期改正指令书》，逾期后该陶瓷厂仍未支付工人工资，并且企图以欺诈方式拒不支付劳动报酬。

　　2025年3月3日，县人社局以涉嫌拒不支付劳动报酬罪将此案移送县公安局。县公安局迅速立案侦查，于3月25日将陈某某抓获归案，随即陈某某的亲属通过县公安局联系县人社局，表示愿意支付陈某某所欠工人的工资。2025年3月26日，在县人社局的监督下，陈某某的亲属将所拖欠的26498元工资，如数发放至丘某某账户上。

　　此次联合执法行动充分彰显了部门联动与行刑衔接配合制成效。今后，县人社局将继续加强与相关部门的协作配合，妥善化解欠薪纠纷，努力推进劳动市场更加规范、更有保障，有力提升人民群众获得感、幸福感、安全感。